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1 管理者必須是人才成長的推手;

2 你有多大的能量,公司就給你多大的舞臺;沒有最好,只有更好;

3 文憑和經歷表達的是過去,重要的是現在有多大的能力,而你將來能做什麼於公司於已更有意義;

4 每位工作者都是企業更快發展的動力之一,也分享企業進步取得的物質成就和文明成果

 

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